Обучающие игры

Игра: «Активизировать деятельность коллектива» [ Открыть ]
Игра: «Вспомогательные подразделения» [ Открыть ]
Игра: «Кризис развития» [ Открыть ]
Игра: «На стратостате Пикара» [ Открыть ]
Игра: «Слим-шкаф для обуви» [ Открыть ]
Игра: «Строительство плотины» [ Открыть ]

Игры развивают умение анализировать ситуацию и принимать обоснованные решения.

Для обучения принятию решений лучше использовать в комплексе с курсами: «Аспекты творческого мышления менеджера»; «Активизатор генерации творческих идей и решений»; «Технологии принятия решений: Решение» или другими из 14-ти курсов серии «Технологии принятия решений».

Комментарии

Владимир Наумов написал(а)…
Андрей, спасибо за предоставленную возможность ознакомиться с играми.
Владимир, пожалуйста. Надеюсь, это будет интересно.
Владимир Наумов написал(а)…
Я тоже, особенно в контесте целого курса добротного курса. Разве что поэкономнее (покороче) писать тексты.
Elena Lokteva написал(а)…
Согласна. Текста многовато иногда. Может, имело смысл как-то символы и картинки задействовать, ведь многие определения встречаются несколько раз, и перечитывать приходится, чтобы понять, что ты это уже читал.
Владимир, Елена, спасибо за отзыв; обязательно учтем при доработке.
Дюсмикеев. МедиуМ написал(а)…
Андрей, работы интересные, но интересно, что это названа "играми".
Все же для таких хороших содержательных вещей нужно деалать движки, визуализацию и мотивацию, которая будет родственницей компьютерному понятию "игры".
Андрей, спасибо за отклик. Я рассчитываю, что со временем появятся обучающие продукты различной методологии и программной реализации, в том числе и приближенные к игровому стилю «квест».

Популярные сообщения из этого блога

Кейсы и проекты клиентов WebSoft, представленные в 2017 году

Цикл статей "Тренды современного HR". 7. Переход HR-сферы в формат Digital. Итоги цикла

ТОП 10 публикаций 2017 года в блоге WebSoft