Когда внутрениие коммуникации вредят компании

В продолжение поста "Вредные советы" - любопытная статья в Harvard BusinessReview "When Internal Collaboration Is Bad for Your Company" (Когда внутрениие коммуникации вредят компании - статья на английском) - описание некоторых кейсов и исследований в которых дополнительные коммуникации в процессе решения бизнес-задач приводили не к улучшению (как принято считать), а к ухудшению итогового результата.

Комментарии

Популярные сообщения из этого блога

Кейсы и проекты клиентов WebSoft, представленные в 2017 году

Какие инструменты необходимы для организации дистанционного обучения

Цикл статей "Тренды современного HR". 7. Переход HR-сферы в формат Digital. Итоги цикла