Групповой взгляд на специфику труда преподавателя в еL

Сегодня обсуждали с коллегами на вебинаре специфику труда преподавателя в е-learning. В частности, соотношение квалификации е-learning’цев и их трудовых усилий.
Вот так, в частности, это происходило:






Интересно, что может подумать типичный заказчик (менеджмент) о педагогах е-lеarning’цах, сколько-нибудь внимательно вглядевшись в такие картинки? Как это скажется на благосотостоянии образованцев? Апеллирую к вашей рефлексивности и/или эмпатии, коллеги.

Комментарии

A.Kalmykov написал(а)…
Западники правда тоже жалуются на неадекватную оплату их труда в сфере e-learning:

In case you missed this, the eLearning Guild has recently released the 2010 Salary and Compensation Report (United States) by Temple Smolen, culled from data provided by eLearning Guild members.
“The average salary of a person who lives in the United States and works in e-Learning is $79,252.”
Having a Masters Degree does help, giving you a +3.2% boost.
Instructional Designers come in at –4.6% from the industry average.
Apparently, if you want to make the really big bucks you need to be on the “executive management” side of the business.

Популярные сообщения из этого блога

Какие инструменты необходимы для организации дистанционного обучения

С чего начать внедрение геймификации?

Как быстро перейти от очного обучения к онлайн-форматам?