Websoft

воскресенье, июня 15, 2014

Как отрасль самая инновативная в elearning

На вебинаре по трендам в Hr на прошлой неделе я как то как само собой разумеющееся сказал, что банки быстрее других внедряют инновации в  e learning, и тут же мне задали вопрос: а откуда такая уверенность?
У нас были года 1,5 - 2 назад о применении различных инструментов e learning в различных отраслях, я сначала хотел результаты данного опроса найти, но потом понял, что можно данный тезис аргументировать проще.
Ниже я даю скриншот статистики группы Websoft в Линкедине (ссылка на профиль группы) по срезу Отрасль:

  • Чаще всего участники группы Websoft относят себя к банкирам - 11 %
  • на втором месте информационные технологии - 8 %
  • кадровое сопровождение (или HR) - 7 %
  • Дистанционное обучение - 7 %
  • Ритейл - 6 %
  • Обучение - 5 %

Система выбора отраслей не совсем корректна, как мы себе привыкли представлять - трудно взвешивать вместе HR как отрасль и банковскую сферу. И понятно, что за "отраслями" HR, дистанционное обучение могут стоять банки, производство , ритейл и т.п.. Но факт, что банкиры уверенно лидирую в своем интересе к e learning не вызывает сомнения

Как отрасль самая инновативная в elearning

2 комментария:

Райнур Хамидуллин комментирует...

По опыту скажу, что все же подавляющее большинство внедренных и успешно работающих систем дистанционного обучения WebTutor именно в банках, затем все же идет ритейл.

Эдуард Бабушкин комментирует...

Райнур, вам, как начинающему блоггеру, открою секрет: не всегда настоящий посыл поста соотвествует декларируемому)
Ибо настоящий посыл поста звучит так: присоединяйтесь к нашей группе в Линкедине, где самые крутые перцы)